اعتمدت الاستراتيجية مبدأ تعميم الإعاقة في مختلف القطاعات بحيث أصبحت أجندة دمج وتمكين أصحاب الهمم مسؤولية مشتركة أي مسؤولية الجميع في الإمارة.
وسيتمّ تنفيذ الاستراتيجية من خلال 6 فرق عمل مقسّمة على 6 محاور استراتيجية لضمان تنفيذ الاستراتيجية بطريقة شاملة ومتكاملة.
يتكوّن كل فريق عمل من جهة قائدة وممثلين من الجهات المعنية من القطاع الحكومي المحلي، والحكومي الاتحادي، والقطاع الخاص، والقطاع الثالث من خلال جمعيات تمثّل أصحاب الهمم، وأفراد من أصحاب الهمم، حيث يكون كل فريق مسؤولاً عن تنفيذ عدد من المبادرات.